课程背景
在数字化商业时代、共享经济背景之下,企业如何打破部门间的壁垒,保持高效运营;如何保持持续的创新基因,实现自下而上、全员参与的主动变革;如何打造一支真实的高绩效团队,推动企业的长期发展?
以高层经理为核心的组织学习发展能力越来越成为管理者关注的核心焦点,清华大学职业经理训练中心历经18年培训界深厚底蕴、携50000名总裁级学员厚积薄发,从战略执行落地、创新变革、领导与激励角度出发,从概念、方法、实操、现场等多种层面,为企业解答:如何让组织保持永久的活力!经过精心的设计,打造了2018清华大学高层经理实战总裁班。
核心价值 成为企业最有价值的学习伙伴!!!
指引性:以企业中高层经理的核心素质要求为主旨,聘请业内顶级专家分享管理思想,引导学员学习互动,激发新思维;融合业务能力、执行能力、协调能力、学习能力提升要求为一体,拓展新视野,探索个人与组织成长的新路径。
实践性:全面导入行动学习法,以组织当前面临的发展瓶颈和问题为出发点,通过问题导向和行动学习等前沿学习方式,重点聘请业内各专业实战专家,着眼于战略执行落地,解决企业当下面临的组织、人才的复杂问题。
创新性:全面打通跨界学习通道,通过标杆企业现场实战分享,延伸学习内容的广度和深度;通过讲授、诊断、咨询、分享、互动、实践等多种交互式学习方式,建立教授、专家、标杆企业和高层经理共同创造的学习型社区。
总裁班教学特色
总裁班课程设置
总裁班招生对象
企业中具有三年以上管理经验的中高层管理人员;他们在各自的管理职能领域表现卓越,显示出很强的管理潜能,被企业认定为将被赋予更多领导责任的明日之星。
总裁班学习安排
学习期限:每月集中上课一次,每次3天(含周末两天),共计18天学习训练。
名 额:每班限招60人,额满即止。
上课地点:清华大学
学习费用: 每位学员 33800元人民币,学习期间学员食宿交通费用自理;标杆企业现场参观学习活动产生的费用自理。
证书发放
修完规定课程,经考核合格,颁发 “工商管理实战研修班”结业证书,加盖清华大学教育培训专用章(钢印)及清华大学继续教育学院公章。
发布者:jiasheng
来源:研修班网本页网址:http://zc.china-b.com/qinghua/18774.html声明:我方为第三方信息服务平台提供者,本文来自于网络,登载出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其描述,文章内容仅供参考。如若我方内容涉嫌侵犯其合法权益,应该及时反馈,我方将会尽快移除被控侵权内容。