“人力资源总监班”和“国际总裁班”关注的话题

“人力资源总监班”和“国际总裁班”关注的话题

    时下最流行 “21世纪最贵的是人才” 这句话，由此可见“人才”对一个企业的重要性。而“人力资源管理”则成为学院“人力资源总监班”和“国际总裁班”同学共同关注的话题。

    为此，学院校友会为大家搭建一个沟通的平台。2007年12月15日，人力资源总监班和国际总裁班的80余名学员顺利举行了第一次主题为《畅享友谊 畅谈劳动合同法》的联谊活动。通过联谊活动将彼此的“心声”以“校友”的平等身份去相互理解、相互沟通；同时将彼此的“心得”进行交流，起到相互学习、促进的作用。zc.china-b.com/
 
    首次联谊活动以辩论赛的形式展开。辩论开始前，主持人——第三期人力资源总监班丁琨向大家简单介绍了劳动合同法中一些重要的举措。紧接着，人力资源总监班与国际总裁班的同学各自为营，组成正方、反方辩论小组，对劳动合同法中一些争议问题进行了两轮激烈的辩论。为了使本次活动更具有“权威性”和“公正性”，还特邀上海步界律师事务所律师程恒贵教授做嘉宾评委，第七期国际总裁班班长沈卫民、第三期人力资源总监班班长徐水波做班级评委。
 
    辨题一展开，双方辩手顿时进入状态，现场可以用“唇枪舌战”来形容其激烈程度：新旧劳动法的对比、自身企业的运作、国外优劣做法的借鉴统统在现场辩论中运用了起来，最终双方各胜一局，以合局结束辩论。台下同学也被带入到热烈的讨论气氛中来，纷纷结合自己的企业实际案例进行剖析，与大家探讨、分享。用这次活动的主要组织班级、第三期人力资源总监班副班长付丽女士的一句话，本次活动“真正实现了人力资源与总裁‘双赢’的理想结局”！
 
    联谊活动除辩论之外，还安排了肚皮舞表演、红酒有奖竞猜等活动，不仅让参加联谊的同学饱了眼福，还让许多猜中红酒价格的同学也得到了奖励！第一次联谊活动以“圆满”的结局结束，也引发了首期人力资源总监班同学决定承办第二次联谊活动的热情。zc.china-b.com/

发布者：fengyu

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